EDITAIS PREVISTOS PARA ABRIL 2024

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      O mês de abril está próximo e promete trazer uma enxurrada de editais em potencial, prontos para serem divulgados a qualquer momento. Os Editais previstos serão de aproximadamente 110 ao longo deste quarto mês do ano.

      Comece sua preparação imediatamente! Não espere até que o edital seja divulgado para começar a estudar.

      Nesse artigo vamos falar sobre alguns dos Concursos Nacionais.

 

1) CONCURSOS NACIONAIS

 
1.1) TRF 1ª REGIÃO

      Com a banca examinadora do concurso já definida através da contratação realizada em dezembro de 2023, que será a Fundação Getúlio Vargas (FGV) o edital pode vir a qualquer momento.

      As oportunidades serão para o cargo de Analista Judiciário e Técnico Judiciário, ambos para o nível superior.

      O concurso disponibilizará oportunidades em várias áreas nos estados a seguir: Acre, Amapá, Amazonas, Bahia, Goiás, Maranhão, Pará, Piauí, Rondônia, Roraima, Tocantins e Distrito Federal.

Algumas informações sobre o concurso TRF1ª Região:

  • Remuneração: Os cargos de provimento efetivo das Carreiras dos Quadros de Pessoal do Poder Judiciário têm sua remuneração constituída pelo Vencimento Básico do cargo e pela Gratificação Judiciária (GAJ), além das vantagens pecuniárias permanentes estabelecidas por lei.
  • Benefícios: Em 1º de fevereiro de 2024, uma portaria conjunta foi publicada para todos os tribunais, revisando os valores do auxílio-alimentação e da assistência pré-escolar. Os novos valores são: Auxílio Alimentação: R$ 1.393,10; Assistência pré-escolar: R$ 1.178,82.
 
  • Adicional de Qualificação: Além da remuneração composta pelo vencimento básico somado à Gratificação Judiciária (GAJ), benefícios e gratificações, os servidores também têm direito ao Adicional de Qualificação.

    O Adicional de Qualificação é concedido aos servidores das Carreiras dos Quadros de Pessoal do Poder Judiciário, em reconhecimento aos conhecimentos adicionais adquiridos por meio de treinamentos, obtenção de títulos, diplomas ou certificados de cursos de pós-graduação, abrangendo áreas de interesse dos órgãos do Poder Judiciário. 

    O Adicional de Qualificação (AQ) se divide em duas categorias:

    1. Adicional de Qualificação – Treinamento (AQ Treinamento): Este benefício é destinado à participação em treinamentos internos realizados no órgão de atuação. O AQ Treinamento corresponde a 1% (um por cento) da remuneração do servidor que tenha completado um conjunto de treinamentos totalizando pelo menos 120 (cento e vinte) horas. Esse adicional é limitado a 3% (três por cento) da remuneração, válido por até 4 anos, com possibilidade de renovação.

    2. Adicional de Qualificação – Títulos (AQ Títulos): Esse benefício é concedido aos servidores que possuam certificados de especialização, título de mestre ou título de doutor. O AQ Títulos incide sobre o vencimento básico do servidor, sem prazo determinado, conforme os seguintes percentuais:

    • 12,5% para título de Doutor;
    • 10% para título de Mestre;
    • 7,5% para certificado de Especialização;
    • 5% para os Técnicos Judiciários que possuam diploma de curso superior.
 
  • Inscrições: As inscrições poderão ser feitas através do site da banca FGV, após publicação do edital.

    A isenção da taxa de inscrição será concedida aos candidatos que se enquadrem nos seguintes critérios:

    • Pertencerem a famílias de baixa renda e estarem cadastrados no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico);
    • Serem doadores de medula óssea.
 
  • Cargos e Vagas: O próximo edital disponibilizará 25 vagas imediatas e também formará um cadastro de reserva para os cargos de analista judiciário e técnico judiciário, abrangendo diversas especialidades.

    Dessas vagas, 5% são reservadas para candidatos com deficiência, enquanto 20% são destinadas a candidatos negros ou indígenas.

  • Onde as provas serão aplicadas:

    São Luís (MA), Belém (PA), Boa Vista (RR), Macapá (AP), Manaus (AM), Cuiabá (MT), Goiânia (GO), Salvador (BA), Teresina (PI), Palmas (TO), Porto Velho (RO), Brasília (DF).

    Clique aqui e veja o último edital do TRF1.

     
     
1.2) TSE – TRIBUNAL SUPERIOR ELEITORAL

 

      Rogério Galloro, diretor-geral do TSE, foi questionado sobre o certame e assegurou que o Tribunal seguirá o cronograma estabelecido para o concurso. Ele também mencionou que a comissão organizadora e a banca estão coordenando aspectos logísticos e contratuais.

      O contrato com o Cebraspe foi formalizado em 29 de dezembro de 2023. Conforme o prazo legal, o edital deveria ser divulgado até 28 de março de 2024, ou seja, dentro de 3 meses. Entretanto, considerando as circunstâncias apresentadas, o documento pode ser liberado a qualquer momento.

      O concurso unificado do Tribunal Superior Eleitoral (TSE) e dos Tribunais Regionais Eleitorais (TREs) contemplará um total de 520 vagas imediatas para os cargos de Analista e Técnico Judiciário, abrangendo diversas áreas e especialidades. Além das vagas imediatas, o concurso também prevê a constituição de um cadastro de reserva.

      Exceto pelo TRE do Tocantins, que possui um concurso em vigor, todos os demais TREs participarão deste concurso unificado da justiça eleitoral. As remunerações iniciais variam de R$ 8.529,65 a R$ 13.994,78.

Algumas informações sobre o concurso TSE:

  • Remuneração: Os cargos de provimento efetivo das Carreiras dos Quadros de Pessoal do Poder Judiciário têm sua remuneração constituída pelo Vencimento Básico do cargo e pela Gratificação Judiciária (GAJ), além das vantagens pecuniárias permanentes estabelecidas por lei.
  • Benefícios:

    No dia 1º de fevereiro de 2024, uma portaria conjunta foi emitida para todos os tribunais, promovendo o reajuste do auxílio alimentação e da assistência pré-escolar. Os novos valores são os seguintes:

    • Auxílio Alimentação: R$ 1.393,10;
    • Assistência pré-escolar: R$ 1.178,82.
 
  • Vagas: O concurso TSE Unificado está programado para oferecer 520 vagas imediatas, além da criação de um cadastro de reserva, em um único edital que abrangerá os cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário. No entanto, o Tribunal Superior Eleitoral ainda não especificou as especialidades das vagas a serem oferecidas neste concurso unificado.
 
  • Etapas Previstas:

    Conforme estipulado no projeto básico do concurso TSE Unificado, os candidatos passarão por diferentes etapas de avaliação, incluindo:

    • Provas objetivas, com caráter eliminatório e classificatório,
    • Provas discursivas, também com caráter eliminatório e classificatório,
    • Teste de aptidão física, de natureza eliminatória e classificatória, e
    • Avaliação de títulos, de caráter classificatório.

    Essas avaliações ocorrerão simultaneamente nas capitais, sedes dos tribunais eleitorais, em uma data determinada pelo cronograma de atividades, que incluirá turnos distintos conforme os cargos de Analista e Técnico Judiciário.

Clique aqui e veja o último edital do concurso do TSE que foi e 2011.

1.3) MPU – MINISTÉRIO PÚBLICO UNIÃO

      O edital para o Concurso MPU, visando o ingresso no Ministério Público da União, deverá ser divulgado em breve.

      A definição da banca organizadora será realizada em um futuro próximo, enquanto a comissão organizadora está formada desde o ano de 2023.

      Recentemente, um representante do órgão se reuniu com o SindMPU e foi confirmado que o novo edital é iminente, com a definição da oferta de vagas em andamento. Prevê-se a abertura de oportunidades para todos os cargos, incluindo analistas e técnicos em diversas áreas, exigindo nível superior. As remunerações iniciais variam entre R$ 8.529,65 e R$ 13.994,78, além de benefícios adicionais. 

Algumas informações sobre o concurso MPU:

  • Remuneração: Segundo informações disponíveis no portal da transparência do MPU, os salários dos cargos são os seguintes:
  • Benefícios:

    Os servidores do MPU têm direito a uma série de benefícios, que incluem:

    • Auxílio-alimentação;
    • Auxílio-transporte;
    • Assistência pré-escolar;
    • Auxílio saúde.

    Além das remunerações e dos benefícios mencionados, os servidores terão acesso ao Adicional de Qualificação. Esse adicional será calculado sobre o vencimento básico do cargo, conforme os seguintes percentuais:

    • 2,5% para doutorado;
    • 10% para mestrado;
    • 7,5% para especialização;
    • 5% para graduação;
    • 2,5% para cada conjunto de ações de treinamento que totalize pelo menos 125 horas, limitado a um máximo de 5%.
  • Requisitos para se inscrever:

    Veja as seguintes exigências para os cargos no Ministério Público da União:

    • Analista do Ministério Público da União: Requer formação de nível superior.
    • Técnico do Ministério Público da União: Também requer formação de nível superior.

    Além disso, existem requisitos básicos para todos os cargos:

    • Ser brasileiro(a) ou português(a) com reconhecimento do gozo dos direitos políticos;
    • Estar em pleno exercício dos direitos políticos;
    • Homens devem estar em dia com as obrigações militares;
    • Estar em dia com as obrigações eleitorais;
    • Ter pelo menos 18 anos de idade na data da posse;
    • Possuir aptidão física e mental para o desempenho das funções do cargo.

      Em 2018, ocorreu o último concurso do Ministério Público da União, que ofereceu vagas para cargos de níveis médio e superior. A responsabilidade pela organização ficou a cargo do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe).

1.4) BNDES – BANCO NACIONAL DE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO E SOCIAL.

      Atualmente, o BNDES está em fase de definição para um novo edital, o qual prevê a oferta de 96 vagas, visando promover a diversidade e inclusão no seu quadro de funcionários. O processo envolve a determinação dos cargos, distribuição das vagas e condições de ingresso, como plano de cargos e salários, perfil do candidato e conteúdo das provas.

        Este edital será direcionado à promoção da diversidade e inclusão, reservando 30% das vagas para candidatos negros e 10% para pessoas com deficiência. O presidente do BNDES, Aloizio, destacou o objetivo de elevar para 20% a presença de pessoas negras no quadro de funcionários da instituição. Ao todo, serão disponibilizadas 94 vagas.

      O último concurso para o BNDES ocorreu em 2012, sob a organização da Fundação Cesgranrio. Considerando a ausência de um concurso vigente, o Banco está habilitado a promover um novo certame.

Algumas informações do concurso BNDES:

  • Remuneração: Conforme estabelecido no Plano Estratégico de Cargos e Salários do BNDES, os salários base dos funcionários, correspondentes ao mês de setembro de 2022, são os seguintes:
    • Nível Médio, cargo Técnico de Suporte Administrativo, vai variar de R$ 4.794,50 a R$ 14.373,36 a depender do nível que varia de 1 a 22.
    • Nível Superior, cargo Profissional Básico, vai variar de R$ 15.048,69 a R$ 35.043,22 a depender do nível que varia de 1  a 19.
  • Benefícios:

    Adicionalmente, os colaboradores do BNDES recebem os seguintes benefícios:

    • Gratificação de Natal;
    • Gratificação de função ou comissão de função;
    • Diárias;
    • Ajuda de Custo;
    • Auxílio-Transporte;
    • Adicional Noturno;
    • Horas Extras;
    • Adicional de Férias;
    • Vale-Refeição;
    • Vale-Transporte;
    • Salário-Educação, concedido aos funcionários com filhos matriculados, com no mínimo 6 anos de idade até 1º de janeiro do ano letivo, que estejam cursando da 1ª à 8ª série do ensino fundamental;
    • Auxílio-Creche;
    • Adiantamento de Férias.
  • Vagas:

    Os cargos a serem contemplados e a quantidade de vagas a serem oferecidas ainda não foram revelados. No entanto, é esperado que o edital traga duas novidades:

    • Reserva de 30% das vagas para candidatos negros.
    • Reserva de 10% para pessoas com deficiência.

    Esses percentuais excedem os requisitos mínimos estabelecidos por lei.

      Em 2011, antes do concurso BNDES 2012, o BNDES realizou uma seleção pública para formação de cadastro de reserva. Essa seleção abrangeu cargos de nível superior, como Profissional Básico, e cargos de nível médio, como Técnico de Arquivo.

        As remunerações oferecidas variaram de R$ 2.686,83 a R$ 8.423,86.

     Os candidatos foram submetidos a provas objetivas e discursivas, organizadas pela Fundação CESGRANRIO.

      As provas foram realizadas em Belém-PA, Brasília-DF, Porto Alegre-RS, Recife-PE, Rio de Janeiro-RJ e São Paulo-SP.

Confira aqui o último edital.
1.5) EMPRESA BRASILEIRA DE CORREIOS E TELÉGRAFOS – CORREIOS

      Novas informações surgiram sobre o Concurso Correios 2024! A comissão organizadora do próximo certame da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos já está constituída. O anúncio oficial desse grupo de trabalho foi feito através do site do órgão em 28 de fevereiro de 2024. Espera-se que o edital dos Correios seja disponibilizado ainda este ano. Além disso, há rumores circulando na internet de que o cronograma será divulgado em 2 de abril.

      Durante um evento, o presidente do órgão, Fabiano Silva dos Santos, teria confirmado a realização de dois concursos. O primeiro será focado no Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho, enquanto o segundo será para o cargo de Agente. 

Algumas informações sobre o concurso dos Correios:

  • Remuneração:

    Os salários dos concursados dos Correios variam conforme o cargo e o estágio de desenvolvimento dentro da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (júnior, pleno ou sênior).

    Agente de Correios: de R$ 2.179,25 a R$ 5.940,05

    Especialista de Correios: de R$ 8.226,12 a R$ 11.527,80

    Para o cargo de Técnico de Correios:

    • Júnior: de R$ 3.422,84 a R$ 11.015,12
    • Pleno: de R$ 4.398,31 a R$ 11.015,12
    • Sênior: de R$ 5.813,73 a R$ 11.015,12

    Para o cargo de Analista de Correios:

    • Júnior: de R$ 6.622,48 a R$ 25.126,53
    • Pleno: de R$ 7.932,22 a R$ 25.126,53
    • Sênior: de R$ 19.765,66 a R$ 25.126,53

       

      A progressão salarial ocorre a cada cinco anos.

      Essas informações foram obtidas através do site da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos, conforme previsto no plano de cargos e salários para o concurso Correios.

  • Benefícios:

    Foi divulgada a minuta do acordo coletivo 2023/2024 dos Correios, que apresenta detalhes sobre questões econômicas e benefícios. Os itens apontados incluem:

    • Auxílio para Dependentes com Deficiência;
    • Reembolso Creche e Reembolso Babá;
    • Vale-refeição/alimentação no valor de R$ 1.382,42;
    • Vale-Transporte e Jornada de Trabalho In Itinere;
    • Plano de Saúde dos Empregados dos Correios;
    • Reajuste Salarial.
 
  • Cargos e vagas:

    Embora o concurso Correios ainda não tenha divulgado os cargos e o número de vagas disponíveis, já é possível conhecer as carreiras e os cargos associados a cada uma delas. Confira:

    Agente de Correios:

    • Carteiro
    • Operador de Triagem e Transbordo (em extinção)
    • Atendente Comercial
    • Suporte

    Técnico de Correios:

    • Operacional
    • Atendimento e Vendas
    • Suporte

    Especialista de Correios:

    • Operacional
    • Comercial
    • Suporte

    Analista de Correios:

    • Administrador
    • Administrador Postal
    • Advogado
    • Analista de Sistemas
    • Arquiteto
    • Assistente Social
    • Bibliotecário
    • Contador
    • Economista
    • Engenheiro
    • Estatístico
    • Museólogo
    • Pedagogo
    • Psicólogo
    • Outros profissionais de nível superior

    Cargos Específicos:

    • Auxiliar de Enfermagem do Trabalho
    • Técnico de Segurança do Trabalho
    • Analista de Saúde
    • Enfermeiro do Trabalho
    • Enfermeiro de Segurança do Trabalho
    • Médico do Trabalho
  • Últimos Concursos:

    Em 2011, os Correios realizaram seu último concurso para cargos de nível médio, oferecendo mais de 9.190 vagas imediatas.

    Posteriormente, em 2017, a Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos divulgou um novo edital com vagas para Técnico de Segurança do Trabalho, Enfermeiro do Trabalho, Engenheiro de Segurança do Trabalho e Médico do Trabalho, totalizando 88 vagas imediatas, além de oportunidades para formação de cadastro de reserva.

1.6) STJ – SUPREMO TRIBUNAL DE JUSTIÇA

      Ótima notícia para quem almeja uma oportunidade no Superior Tribunal de Justiça (STJ)! O tão aguardado concurso está cada vez mais próximo de se tornar realidade. O processo de seleção da banca organizadora está em andamento e, após essa etapa crucial, o edital será divulgado em um prazo máximo de 60 dias.

      O STJ oferece remunerações iniciais atrativas, variando de R$ 8.529,65 a R$ 13.994,78! Além disso, os benefícios foram recentemente ajustados, com o auxílio-alimentação no valor de R$ 1.393,10 e a assistência pré-escolar de R$ 1.178,82.

      É importante destacar que o novo certame também está previsto na Lei Orçamentária Anual (LOA) para o exercício financeiro de 2024, com indicação para o provimento de 138 vagas.

      O professor Vandré Amorim do Gran Concursos preparou um vídeos com informações importantes sobre o concurso do STJ, assista abaixo:

Algumas informações sobre o concurso do STJ:

  • Remuneração: Os salários dos cargos efetivos nas Carreiras dos Quadros de Pessoal do Poder Judiciário são formados pelo Vencimento Básico do cargo e pela Gratificação Judiciária (GAJ), somados às vantagens pecuniárias permanentes estabelecidas por lei.
    • Técnico Judiciário: Remuneração total inicial de R$ 8.529,65 e Final R$ 12.807,24.
    • Analista Judiciário: Remuneração total inicial de R$ 13.994,78 e Final de R$ 21.013,03.
  • Benefícios:

    Em 1º de fevereiro de 2024, foi publicada uma portaria conjunta aplicável a todos os tribunais, que reajustou os valores do auxílio-alimentação e da assistência pré-escolar. Os novos valores são os seguintes:

    • Auxílio Alimentação: R$ 1.393,10;
    • Assistência pré-escolar: R$ 1.178,82.
  • Último concurso:

    Em 2018, o concurso do STJ contou com um total de 66.608 inscritos. A maioria dos candidatos optou pela carreira de Técnico Judiciário – Área Administrativa, com 26.401 participantes, seguida pela função de Analista Judiciário – Área Judiciária, com 15.911 inscrições.

    As provas, incluindo as objetivas e discursivas, a perícia médica para candidatos com deficiência e a verificação da condição declarada para concorrer às vagas reservadas aos candidatos negros, foram realizadas em Brasília/DF.

    A organização do concurso ficou a cargo do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos – Cebraspe.

2) CONCLUSÃO

      Diante das informações fornecidas sobre os seis concursos mencionados, fica evidente a relevância de iniciar os estudos o quanto antes para quem almeja uma carreira nos órgãos públicos mencionados.

      A quantidade significativa de inscritos em cada certame, juntamente com a concorrência acirrada por vagas em diferentes áreas, ressalta a importância da preparação antecipada.

      Além disso, a complexidade das provas e a diversidade de cargos demandam um tempo adequado de estudo para absorção do conteúdo e aprimoramento das habilidades necessárias para o sucesso nas avaliações.

      Portanto, a antecipação no início dos estudos se mostra fundamental para aumentar as chances de aprovação e conquistar uma posição desejada no serviço público.

 

Vamos começar os estudos?

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